Chương trình kỹ năng đặc định

Kỹ năng đặc định là một khái niệm mới xuất hiện gần đây trong ngành xuất khẩu lao động. Mới đây chính phủ Nhật Bản đã thông qua luật mới về việc tiếp nhận những lao động có trình độ, tay nghề và tiếng Nhật để làm việc tại Nhật Bản với thời gian 5 năm. Chương trình này có tên gọi là “Kỹ năng đặc định” và có hiệu lực từ tháng 4/2019. Với chương trình kỹ năng đặc định trên người lao động sẽ được hưởng mức lương cao và những chế độ tương đương với lao động Nhật trong cùng ngành nghề.

Chương trình kỹ năng đặc định là gì?

Chương trình kỹ năng đặc định là một loại hình cư trú hợp pháp đối với lao động nước ngoài khi sang Nhật Bản làm việc. Chương trình này cho phép người lao động làm việc tại Nhật với thời gian lên đến 5 năm, ngoài ra người lao động còn được hưởng nhiều chế độ đãi ngộ mà chỉ những lao động bản địa mới có.

Kỹ năng đặc định bao gồm 2 loại: Kỹ năng đặc định số 1 và Kỹ năng đặc định số 2.

Chương trình kỹ năng đặc định số 1

Những đối tượng tham gia bao gồm: Thực tập sinh kỹ năng đã hoàn thành chương trình 3 năm trở về nước. Những ứng viên chưa từng sang Nhật nhưng có kinh nghiệm chuyên môn và tiếng Nhật tốt.

Những ngành nghề tiếp nhận lao động

• Xây dựng
• Đóng tàu
• Bảo dưỡng xe ô tô
• Hàng không
• Khách sạn
• Điều dưỡng
• Làm sạch tòa nhà
• Nông nghiệp
• Ngư nghiệp
• Chế biến thực phẩm
• Nhà hàng
• Gia công chế tạo công nghiệp
• Sản xuất máy công nghiệp
• Các ngành liên quan điện – điện tử – viễn thông

Yêu cầu của chương trình kỹ năng đặc định

• Ứng viên phải đạt kỳ thi đánh giá kỹ năng và năng lực tiếng Nhật theo lĩnh vực và ngành nghề tiếp nhận
• Những yêu cầu về năng lực, kinh nghiệm làm việc và trình độ tiếng Nhật cao hơn so với chương trình Thực tập sinh kỹ năng

Điểm nổi bật của chương trình Kỹ năng đặc định số 1

• Thời gian làm việc lên đến 5 năm
• Mức lương cao, tương đương người Nhật cùng ngành nghề và trình độ
• Được hỗ trợ trong sinh hoạt và hỗ trợ học tiếng Nhật
• Được phép thay đổi công ty nếu lý do chính đáng
• Không được phép đưa gia đình sang Nhật
• Thi đậu kỳ thi bắt buộc sau 5 năm làm việc sẽ được tham gia chương trình Kỹ năng đặc định số 2. Được phép gia hạn visa cũng như bảo lãnh người thân sang lưu trú dài hạn tại Nhật

Chính thức tiếp nhận lao động Kỹ năng đặc định

Sau khi bản ghi nhớ hợp tác MOC được ký kết bởi 2 nước Nhật bản – Việt Nam, đại diện phía Nhật Bản ông Yamashi Takashi – Bộ trưởng Bộ Tư Pháp Nhật Bản và Ông Đào Ngọc Dung – Bộ Lao Động – Thương Binh & Xã Hội. Cùng với đó là sự chứng kiến của Thủ Tướng Chính Phủ Nguyễn Xuân Phúc – Thủ Tướng Nhật Bản Shinzo Abe và các bộ ngành liên quan. Lao động theo dạng kỹ năng đặc định sẽ được tiếp nhận làm việc tại Nhật khi hoàn thành đầy đủ các thủ tục và có tên trong danh sách xác nhận do Bộ lao động – Thương Binh và Xã Hội cấp.

Mục đích của chương trình kỹ năng đặc định

Mở ra cơ hội làm việc lâu dài tại Nhật cho lao động trong nước. Đảm bảo những quyền lợi theo luật nhập cư và luật lao động cùng với đó là những chế độ đãi ngộ cũng như mức thu nhập của người lao động phải tương đương với lao động người Nhật.

Ngoài ra còn rất nhiều quyền lợi và lợi ích cho lao động Việt nếu sang Nhật làm việc theo chương trình Kỹ năng đặc định nói trên.

Chính thức từ tháng 4/2019. Người lao động có thể sang Nhật làm việc theo 3 chương trình: Kỹ sư, Thực tập sinh kỹ năng, Lao động kỹ năng đặc định.